pedritsh

Não deve ser verdade, mas esse é fixe.

Explica.

O 2 é para o Martim. Ele até falou nisso há uns 2 dias, creio.

Onde seguir ou ver essas análises para vermos possíveis alvos?

Ivanovic. Samu por 80M no Newcastle e Ivanovic por 18M+2M.

Precisamos mesmo de um reforço novo, está tudo a ressacar.

Então deixa ir. Tem de romper com um certo passado.

Então?

Claro que não há rumores sobre o Pepê, ninguém sabe de nada. O Alberto e João Mário foi de um momento para o outro. Num dia fechou-se a transferência.

É óbvio que o Porto precisa de um lateral esquerdo, um extremo direito e um ponta de lança. Bom negócio, a oficializar-se, do João Mário pelo Alberto. Muito bem.

Para mim era esse. Contrato até 2027, avaliado em 2M, clausula de 4M. Era já.

Há algo mais que saibas?

O Afonso está avaliado em 400k… 2M é bom por um miúdo que não conta.

Acho que o AVB apanhou o vício do mercado e anda a brincar às transfs. Só quer.

Martim anda cheio de bicho. Qual é o próximo que vamos enganar? Martim + jogador + 2M add-ons + 10%.

Ou para o Casino em Espinho.

Claro. O Porto não quis dar os 6M ao Chico. Não acho um mau negócio esta troca e transferência. O Alberto tem bastante potencial, o João Mário já deu o que tinha a dar por cá.

Fechem mas é rápido o Alberto.

Era giro. Sem clube mas está lesionado.

Podes

Conheço bem. Paulo Mendes.

? Relativamente aos dias extra de férias, a proposta em cima da mesa, e que a ministra vai apresentar esta quinta-feira às confederações patronais e sindicais, aponta para a criação de um regime específico na legislação laboral que permita ao trabalhador meter um ou mais dias, com a correspondente perda salarial, por acordo com a entidade empregadora e sem prejuízo de outros benefícios. Por exemplo, um funcionário, a ganhar um ordenado bruto mensal de 1.000 euros e a trabalhar 40 horas por semana, se pedir dois dias extra irá, nesse mês, receber menos dois dias de trabalho, o que equivalente a 90,9 euros, tendo em conta que cada dia vale 45,45 euros. Porém, as ausências não irão contar como faltas, pelo que o trabalhador receberá o subsídio de refeição, de férias e de natal por inteiro. Também não haverá penalização na carreira contributiva para obtenção do subsídio de desemprego ou da pensão de velhice. https://eco.sapo.pt/2025/07/22/governo-avanca-com-alteracoes-a-lei-laboral-dias-extra-de-ferias-sem-perda-de-beneficios-e-fim-das-restricoes-ao-outsourcing/

Quando ele lá chegar Ei o Quenda, já nem nos lembrávamos dele, e agora?